＜作成＆お問い合わせ＞ www.hm-consul.co.jp　ヒューマンマネージコンサルティング㈱ 私たち、ヒューマンマネージコンサルティング株式会社では、ハラスメントについてのセミナーを提供し、上司と部下の間や部下同士でのハラスメント意識強化、予防への取り組み、発生時の対応方法についての理解を深めていただいております。 この講演は、集合研修方式での提供のほか、ｅラーニングでのご提供もしております。 ●○●セミナーの趣旨●○● 2007年4月1日より改正男女雇用機会均等法が施行されました。これによって、各企業自らがセクシュアル・ ハラスメント、パワー・ハラスメント（以降、セクハラ、パワハラ）へ対策強化しなくてはならないことになりました。その社内取り組みの一環として、セクハラ、パワハラの予防等を趣旨として実施されるものです。 ●○●セミナーカリキュラム●○● 1.セクハラ・パワハラとは、どういう状態のことか 2.ハラスメントが起こる理由 3.ハラスメントによる企業への影響、自身への影響 4.ハラスメントの事例（訴訟・判例、及び一般事例） ☆★【セクハラ・パワハラ防止・対応体制コンサルティング】☆★ ヒューマンマネージコンサルティングでは、2007年4月1日の改正男女雇用機会均等法に伴う、各企業におけるセクハラ、パワハラ対策の組織体制構築（防止推進機関、相談員の設置等）についてのコンサルティングにも取り組んでおります。 また、社内のハラスメント予防推進機関や社内相談員向けに ●予防に向けた社内の啓発活動の方法（伏線発見の方法） ●相談を受けた際の組織としての動き方や相談員の対応方法 について、レクチャーやロールプレイを通じて実践的に理解する研修も実施しております。 ※このテーマについての詳しいお問い合わせは、法人様向けお問い合わせwww.hm-consul.co.jp/contact/index.phpの「お問い合わせ内容」に『ハラスメント』と記載の上、ご送信下さい（お問い合わせは、携帯電話でご覧の方もパソコンからにてお願いいたします）。 あらためてこちらからご連絡申し上げます。 ＜作成元＆お問い合わせページリンク（パソコン）＞ www.hm-consul.co.jp（ヒューマンマネージコンサルティング株式会社） 人材総合コンサルタント　研修トレーナー　眞下　仁（MashimoHitoshi） ・法人様向けお問い合わせ：www.hm-consul.co.jp/contact/index.php ・個人様向けお問い合わせ：www.hm-consul.co.jp/contact/contact.php ※お問い合わせは、携帯電話でご覧の方もパソコンからにてお願いいたします。